“Todo dia eu passo por uma, dou o sinal e sigo em frente, sem colocar minha vida em risco”, afirma a estudante Morena Carvalho da Silva, 37 anos. As faixas de pedestre são símbolos de segurança no trânsito e fazem parte da história do Distrito Federal há 27 anos. A primeira foi instalada em 1º de abril de 1997 e ainda hoje a sinalização é referência de respeito entre pedestres e condutores.

“Aqui, a gente cresce usando a faixa e até estranha quem não usa. Meus amigos que são de outro estado já me contaram que não é assim em todo lugar”, continua Morena. Moradora da Vila Planalto, ela utiliza com frequência a primeira sinalização brasiliense, que fica nas imediações da Igrejinha Nossa Senhora de Fátima, na 307/308 Sul. “Às vezes é só chegar próximo da faixa que os motoristas já param. Acho que isso mostra o respeito que temos pela faixa”, completa.

Atualmente, existem mais de 4,5 mil travessias espalhadas pelas vias urbanas das regiões administrativas. Neste caso, são responsabilidade do Departamento de Trânsito do DF (Detran-DF), que cuida da instalação e manutenção. Há ainda as sinalizações situadas em rodovias, que são coordenadas pelo Departamento de Estradas de Rodagem (DER-DF).

A população pode solicitar novas faixas diretamente aos órgãos, pelos sites, à Ouvidoria – pelo site ou pelo número 162 – ou para as administrações regionais. O pedido deve conter imagens ou croquis com a localização da faixa desejada e os motivos que originaram a solicitação. A demanda é enviada aos setores de engenharia de trânsito de cada um dos órgãos responsáveis.

“Nossos técnicos avaliam as condições da região indicada e verificam se é possível ou não implantar a faixa”, explica o diretor-geral do Detran-DF, Takane Kiyotsuka do Nascimento. “Trabalhamos para que os cidadãos se respeitem no trânsito e, principalmente, respeitem a legislação. A faixa de pedestre é essencial para a segurança de todos e pode salvar vidas”, afirma.

O diretor-geral destaca, ainda, as ações de conscientização: “Promovemos vários programas educativos justamente para massificar o respeito à faixa, nosso maior símbolo de segurança no trânsito, de modo com que os motoristas estejam atentos aos sinais de vida e para que os pedestres sempre usem as travessias.”

O atendente de farmácia Sidnei Igor Silva de Melo, 29, também prioriza o uso da faixa de pedestre. Ele conta que, ao fazer entregas de medicamentos, escolhe caminhos em que não precisará disputar espaço com os carros e motocicletas. “O meu hábito é esse. Eu venho por aqui, porque sei que tem a faixa e que os carros param. Aliás, isso acontece em praticamente todas as faixas”, pontua.

Conscientização

Neste mês, é celebrado, em âmbito nacional, o Maio Amarelo. Para este ano, o tema escolhido para a campanha foi “Paz no trânsito começa com você”. A programação brasiliense inclui palestras, atividades interativas e espetáculos teatrais. As ações unem esforços da Secretaria de Segurança Pública do Distrito Federal (SSP-DF), das forças de segurança — Detran-DF, Polícia Militar (PMDF), Corpo de Bombeiros (CBMDF) e Polícia Civil (PCDF) – e do DER-DF.

O evento de abertura será nesta quinta-feira (2), das 14h30 às 19h, no estacionamento da Arena BRB Nilson Nelson. Durante o dia serão realizadas exposições de viaturas e equipamentos, além de atividades lúdicas para crianças das escolas de gestão compartilhada.

Segurança

Dados da Gerência de Estatística do Detran-DF comprovam a redução de mortes no trânsito no Distrito Federal. Em 2020, foram registradas três mortes por atropelamentos em faixa de pedestres não semaforizadas. Em 2021, foram seis pedestres mortos e, em 2022, cinco vítimas. Os dados mais recentes são de 2023, com dois atropelamentos fatais, uma redução de 66% em relação ao ano de 2022.

Em comparativo com os atropelamentos em geral, ou seja, fora das travessias, foram 72 acidentes fatais em 2020 e 69 em 2021, uma queda de 4% entre os dois anos. Em 2022, o índice aumentou para 26%, com 91 mortes, enquanto em 2023 estes números reduziram 6,4%, totalizando 85.

Penalidade

Deixar de dar preferência ao pedestre que esteja à espera da travessia na faixa é infração gravíssima, de acordo com o Código de Trânsito Brasileiro. A penalidade é multa no valor de R$ 293,47 e sete pontos na Carteira Nacional de Habilitação (CNH).

 

O Zoológico de Brasília, em colaboração com o Serviço Social do Comércio (Sesc), celebra de forma especial o Dia do Trabalhador nesta quarta-feira (1º). Com uma programação diversificada, o evento segue até as 17h proporcionando momentos de lazer e entretenimento para toda a comunidade, unindo educação, diversão e natureza.

“Para nós, este Dia do Trabalhador é muito especial porque, além da missão de conservação e pesquisa, também recebemos o público. Então, com essas atividades, conseguimos trazer mais pessoas para o zoológico, trazer famílias, crianças, e ainda temos os animais, que são nossa principal atração”, afirmou o diretor-presidente do Zoológico de Brasília, Wallison Couto.

O gerente de Esporte e Lazer do Sesc, Gustavo Beier, também destacou a importância da parceria: “O trabalhador vem para o zoológico e tem a oportunidade de conhecer essa parte dos animais, que é muito bacana para as crianças, e o Sesc entra com a parte recreativa para dar um complemento nesse dia”.

Enquanto as famílias passeam pelos recintos dos animais, uma variedade de atrações aguarda os visitantes, incluindo brinquedos infláveis e pintura de rosto. A programação é para todos os gostos e idades.

“Está sendo muito legal. As crianças aproveitam, se divertem, têm muitas opções e isso é muito bom”, compartilhou Germana Alves, que levou três crianças. Além dos brinquedos, a programação inclui atividades educativas.

“Viemos para conhecer o zoológico, aproveitar as muitas programações, brincadeiras e, além disso, estar na natureza, conhecer os bichos e descansar”, disse Ana Paula Souto, que aproveitou o dia com o filho Gustavo.

Rufino Soares chegou à bilheteria às 7h para garantir o espaço da família, costume antigo entre eles. “Aqui eu trazia os meus filhos, agora estou trazendo os meus netos”, contou.

Enquanto as crianças se divertem, os adultos podem aproveitar opções de lazer, como uma partida de pingue-pongue, ou descanso na área das churrasqueiras.  Além das atividades recreativas, o evento promove hábitos saudáveis, com a presença de uma unidade móvel de alimentação saudável e um escovódromo para conscientização da saúde bucal.

*Com informações do Zoológico

 

A capital de todos os brasileiros é também a capital do desenvolvimento e do trabalho. Desde 2019, duas mil obras públicas concluídas nos quatro cantos do Distrito Federal geraram cerca de 60 mil empregos, contribuindo para o fortalecimento de uma economia que não ruiu aos efeitos da pandemia de covid-19.

Ao investir nas regiões administrativas, o Governo do Distrito Federal (GDF) contribui para um ciclo vitorioso em parceria com a iniciativa privada. Quanto mais infraestrutura de saúde, educação, segurança e mobilidade, mais empresas de diferentes setores se sentem dispostas a aplicar recursos nas cidades e a contratar profissionais. No ambiente de negócios, isso é conhecido como ganha-ganha.

Neste 1º de Maio, Dia do Trabalhador, o governador Ibaneis Rocha enalteceu as pessoas que amam, trabalham e geram emprego e renda no Distrito Federal. “A gente tem feito um grande investimento nesses últimos anos para gerar emprego e renda. Melhoramos toda a questão da tributação, estamos trazendo novas empresas, investindo em obras públicas, já são 2 mil obras públicas entregues nesses cinco anos de governo. Estamos focados em dar melhoria de emprego e renda para nossa população”, destacou o governador do DF.

Desde 2019, o GDF investiu R$ 4.170.437.334,97 em obras públicas. Elas vão desde viadutos até unidades básicas de saúde, passando por ciclovias, calçadas, recuperação de canais de irrigação, drenagem, requalificação de avenidas urbanas e tantos outros equipamentos públicos.

Os maiores aportes e quantidades de obras estão na mobilidade (629), infraestrutura e urbanização (538), social (518), cultura, esporte e lazer (248), saúde (59), educação (51) e segurança (14).

“Esse é um momento histórico de um governo que fez o dever de casa. Foi austero, arrumou as contas, buscou organizar a parte de projetos e conseguiu os recursos próprios e financiamentos para fazer essa revolução que está acontecendo em Brasília. Toda a gestão que foi feita no sentido de ajuste de contas, de melhorar a capacidade de pagamento do DF, de ouvir e identificar quais eram as prioridades do governo na área de infraestrutura está retratada nessas duas mil obras”, afirma o secretário de Governo, José Humberto Pires de Araújo.

Um trabalho que permitiu ao GDF fazer tantas entregas, sendo a de número dois mil o viaduto do Itapoã/Paranoá, principal componente do Complexo Viário Leste. O elevado conecta a DF-250 à DF-015, interligando as duas regiões administrativas, e contribui significativamente para um deslocamento mais célere a mais de 60 mil pessoas diariamente. Em todo o complexo foram investidos mais de R$ 95 milhões, incluindo a duplicação da DF-250 e a pavimentação da DF-456.

Construções como a do viaduto do Itapoã, de sete unidades de pronto atendimento (UPAs), de 13 creches e do Túnel de Taguatinga colaboraram para a geração de 60 mil empregos diretos, indiretos e efeito-renda.

Empregos diretos são aqueles de profissionais contratados diretamente para trabalhar na obra; enquanto indiretos são aqueles de prestadoras de serviço que vão atuar numa obra, por exemplo, com o fornecimento de concreto. Já o efeito-renda tem uma atuação mais longe nessa cadeia produtiva de empregos. Um exemplo disso foi a troca do pavimento da Via Estrutural, em que se desenvolve a comunidade, facilita o deslocamento da população e de carga, reduz o tempo de transporte e isso também gera emprego e desenvolvimento.

“Tudo isso é um esforço hercúleo de toda a equipe de governo para levar ao cidadão o melhor para ele desfrutar deste momento que nós também estamos desfrutando, que é o sentimento de que estamos fazendo a coisa certa para que o cidadão seja cada vez melhor atendido”, acrescenta José Humberto Pires de Araújo.

Melhor ambiente de negócios

Não sendo o fator único, mas bastante importante, a geração de postos de trabalho associadas às obras contribuiu para que o DF diminuísse o contingente de desempregados de 308 mil em janeiro de 2019 para 267 mil em março de 2024 segundo dados do Instituto de Pesquisa e Estatística do Distrito Federal (IPEDF). Isso está ligado, claro, a outros fatores no cenário econômico. A melhoria nas condições de negócios e tributação e os programas de qualificação também foram fundamentais.

Desde 2021, o GDF capacitou 83,7 mil pessoas apenas com os três principais programas da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda (Sedet): RenovaDF, Qualifica DF e Qualifica DF Móvel. Uma força fundamental durante e após a pandemia de covid-19, dando oportunidade a milhares de pessoas para obter uma nova qualificação ou aprimorar conhecimentos.

“Nós conseguimos perceber uma relação muito próxima do alto índice de informalidade com a baixa qualificação profissional a partir do momento que os jovens saem do ensino médio, sendo o perfil do maior número desempregados no DF. A informalidade é por falta de qualificação e as pessoas buscam alternativas de caráter informal para serem inseridas no mercado de trabalho. Quando o governo faz um grande programa de qualificação profissional, as pessoas tendem a ser um bom empregado e ocupar as vagas ofertadas e também despertam a questão do empreendedorismo”, detalha o titular da Sedet, Thales Mendes. “Quanto maior o nível de qualificação profissional da população, principalmente a desempregada, há uma diminuição da informalidade no DF”, acrescenta.

Junto da capacitação, o GDF também proporciona um cenário melhor aos empresários. Por meio do programa Prospera, estima-se que mais de 10 mil empregos tenham sido gerados. Voltado para microempreendedores urbanos e rurais, microempreendedores individuais, artesãos, prestadores de serviços autônomos, entre outros, o Prospera é um programa de crédito no qual os valores são liberados de maneira progressiva, de modo a evitar a inadimplência e garantir a renovação de crédito para o cliente. Nos balanços do Prospera, 70% dos empreendimentos apoiados relataram aumento na receita e na lucratividade, comprovando o sucesso.

Em outras frentes, a Sedet também trabalha o Desenvolve DF, que substituiu o antigo Pró-DF, em que os empresários ganham desconto na aquisição dos terrenos para desenvolver o negócio e quanto mais empregos são gerados menos pagam pelo terreno. Já o Emprega-DF oferece benefícios fiscais de até 67% no ICMS para os participantes.

Somado a isso, o GDF também criou programas como o Pró-Economia I e II, com a concessão de benefícios a diversos setores, como a redução e isenção de impostos e diversos convênios ICMS, e também três edições do Programa de Incentivo à Regularização Fiscal do Distrito Federal (Refis). Somente com a edição de 2023, foram registrados R$ 946 milhões em dívidas renegociadas com o GDF e a adesão recorde de 78 mil contribuintes, entre pessoas físicas e jurídicas.

Todo esse ambiente, aliados a esforços de outras áreas, ajudam a explicar como o GDF conseguiu, em cinco anos, chegar à marca de duas mil obras entregues e com tantas outras em andamento.

 

O Governo do Distrito Federal (GDF) anunciou a promoção de 111 bombeiros militares do Corpo de Bombeiros Militar do Distrito Federal (CBMDF). A medida foi assinada pelo governador Ibaneis Rocha e a relação completa dos promovidos foi divulgada em edição extra do Diário Oficial do Distrito Federal (DODF) desta terça-feira (30).

As promoções são aplicadas quando há disponibilidade de vagas para progressão de cargos, aliada à previsão orçamentária. Foram nomeados 18 novos coronéis QOBM/COMB; 29 tenentes-coronéis QOBM/COMB; 41 capitães QOBM/COMB; 21 primeiros-tenentes QOBM/COMB; e dois coronéis QOBM/MÉD.

Além deles, foram promovidos cinco tenentes-coronéis QOBM/Méd; 11 majores QOBM/Méd; 18 primeiros-tenentes; 11 segundo-tenentes QOBM/Méd; e quatro tenentes coronéis QOBM/CDent.

Entre 2023 e 2024, foram nomeados e incorporados ao CBMDF 24 aspirantes a oficial, 23 cadetes e 314 soldados, totalizando 361 militares. Além disso, 1.103 praças e 342 oficiais foram promovidos neste período.

 

Equipes de auditores da Secretaria de Economia abordaram, na madrugada desta quarta-feira (1º), várias cargas com ausência de documentação fiscal idônea. As mercadorias irregulares, avaliadas em cerca de R$ 1 milhão, foram apreendidas em rodovias e encontradas em transportadoras. Entre os produtos apreendidos estão bebidas, confecções, alimentos e peças para carros.

As ações de fiscalização em véspera de feriado apostam na crença dos sonegadores de que não haverá fiscalização. “É importante dizer que as nossas equipes prosseguem trabalhando 24 horas por dia, mesmo em feriados e fins de semanas, e encontram-se nas vias, rodovias, no aeroporto e em transportadoras do DF”, explica o coordenador de Fiscalização Tributária, Silvino Nogueira Filho.

“A importância da fiscalização tributária do DF perpassa por combater frontalmente a sonegação fiscal, proporcionando uma sensação de risco àqueles que insistem em deixar de cumprir suas obrigações fiscais junto à Receita do DF”, acrescenta.

Para o secretário de Economia, Ney Ferraz, o objetivo não é apenas apreender mercadorias e multar. “Queremos com essa ação rotineira mostrar que o GDF está nas ruas atuando para que os tributos sejam arrecadados dentro da lei, sem prejudicar aqueles contribuintes que estão em dia com o Fisco”, reforça.

Confira o que foi apreendido e o local da ação de fiscalização:

⇒ Carreta com cosméticos (sabonetes, colônias, desodorantes, óleos, kit capilar, etc.) sem nota fiscal: carga avaliada em R$ 700 mil. Veículo abordado em Ceilândia;

⇒ Carreta com bebidas alcoólicas (36 mil unidades de cervejas e 2016 unidades de cachaça sem nota fiscal): carga avaliada em R$ 110 mil. Carreta abordada em Sobradinho;

⇒ Peixes com nota fiscal inidônea carga abordada na BR-060. Valores em apuração;

⇒ Produtos automotivos (pneus e faróis) com nota fiscal inidônea. Valores em apuração;

⇒ Confecções com nota fiscal inidônea. Valores em apuração;

⇒ Bolsas com nota fiscal inidôneas. Valores em apuração;

⇒ Pneus e faróis com nota fiscal inidôneas. Valores em apuração.

*Com informações da Secretaria de Economia

 

As novas tendas de acolhimento a pacientes com dengue ou com suspeita da doença já realizaram mais de 16,7 mil atendimentos. Os espaços foram inaugurados neste mês pelo Governo do Distrito Federal (GDF), para facilitar o acesso da população a exames e consultas. Eles funcionam todos os dias da semana e contam com estruturas semelhantes à dos hospitais de campanha.

Somente nesta terça-feira (30), foram registrados 1.361 atendimentos, sendo 1.018 pacientes adultos e 404 crianças. Além disso, no período, 506 pessoas foram testadas e 16 foram transferidas para outras unidades da rede pública de saúde, em razão do agravamento do quadro clínico da doença.

A tenda com o maior número de assistências nas últimas 24 horas foi a de Planaltina, com 229 atendimentos, seguida pelo Paranoá (144), Taguatinga (134), Ceilândia (133), Samambaia (133), Varjão (133), Guará (121), Gama (120), Areal (119), Plano Piloto (118) e Vicente Pires (77).

A primeira das 11 unidades de saúde foi inaugurada em 11 de abril, no Guará. No último fim de semana, foram entregues os dois últimos espaços: no Varjão, no sábado (27), e no Areal, no domingo (28). As estruturas do Guará, Gama e Paranoá funcionam 24 horas, enquanto as demais recebem a população das 7h às 19h.

‌Ao todo, são 11 espaços em operação, onde a população tem acesso a exames e consultas, sendo três com funcionamento 24 horas e os demais com atividade das 7h às 19h. Em cada um deles, há mais de 60 profissionais da saúde para atender uma média de 150 pessoas por dia.

‌As tendas estão estrategicamente posicionadas próximo a hospitais regulares, unidades de pronto atendimento (UPAs) e unidades básicas de saúde (UBSs) a fim de garantir um atendimento mais rápido aos pacientes sintomáticos da doença e, consequentemente, reduzir a pressão sobre o Sistema Único de Saúde (SUS).

‌Endereços e horários de funcionamento das novas tendas

‌Funcionamento 24 horas
→ Gama: estacionamento do Hospital Regional (HRG)
→ Guará: em frente à UBS 1
→ Paranoá: estacionamento do Hospital da Região Leste

‌Funcionamento das 7h às 19h
→ Plano Piloto: estacionamento do Hospital Regional da Asa Norte (Hran)
→ Vicente Pires: estacionamento da Unidade de Pronto Atendimento (UPA)
→ Varjão: atrás da Unidade Básica de Saúde (UBS) 1
→ Taguatinga: estacionamento do ambulatório do Hospital Regional (HRT)
→ Planaltina: na policlínica da região
→ Águas Claras: estacionamento da UBS 1 do Areal
→ Ceilândia: estacionamento do Hospital Regional (HRC)
→ Samambaia: estacionamento da Unidade Básica de Saúde (UBS) 7

 

O Dia do Trabalhador chega com um somatório de conquistas para a equipe da Companhia Urbanizadora da Nova Capital do Brasil (Novacap). Com foco na qualidade de vida dos colaboradores, a empresa tem atuado ativamente em garantir e ampliar direitos dos trabalhadores.

Prova disso é o reajuste de 6% dos salários dos empregados. Pleiteado desde o ano passado, o valor começou a ser creditado desde março deste ano, graças a um acordo coletivo de trabalho elaborado com o sindicato que representa a categoria e aprovado junto à gestão da companhia. Além disso, o valor incide sobre o Fundo de Garantia pelo Tempo de Serviço (FGTS), férias, décimo terceiro salário, periculosidade e insalubridade, bem como no ticket alimentação (dos empregados que recebem no contracheque).

Vale frisar que esse aumento se torna composição do salário base, ou seja, sem risco de que os trabalhadores possam perder os benefícios futuramente.

Outra conquista diz respeito a uma longa espera. O Plano de Empregos, Carreiras e Salários (Pecs). Lançado no fim do ano passado, a iniciativa tem objetivo de alinhar a gestão de pessoas com a evolução do mercado, bem como reconhecer e valorizar o trabalho dos profissionais da empresa.

O plano destaca-se não apenas por ajustar a estrutura de remuneração, mas também por estabelecer um caminho claro de progressão para seus empregados, promovendo a meritocracia e o desenvolvimento profissional contínuo.

O Pecs também introduz uma nova tabela salarial e uma metodologia de avaliação de desempenho detalhada, garantindo que os empregados sejam avaliados de forma justa e consistente, com feedback construtivo para fomentar o crescimento pessoal. Complementar a isso, o plano inclui diretrizes para a incorporação de vantagens pessoais ao salário base, promovendo uma política salarial mais equitativa e transparente.

É importante destacar também, o tão aguardado concurso público da Novacap. Uma oportunidade de se tornar servidor e garantir estabilidade de vida. São 400 vagas com chances para os diversos cargos com jornadas de 20 a 40 horas semanais, a depender da função, referente a remunerações mensais de R$ 4.942,94 a R$ 10.800,00.

Em pauta

Outros benefícios como os auxílios alimentação, refeição e saúde, estão sendo discutidos conjuntamente em uma comissão de negociação para possíveis revisões dos valores. “Essa questão sempre é abordada nas reuniões de diretoria, pois nos preocupamos com a saúde financeira dos trabalhadores da companhia”, explica o diretor financeiro da Novacap, Renato Santana.

O presidente da empresa, Fernando Leite, ressalta a importância da constante valorização dos trabalhadores. “A Novacap está empenhada na missão de proporcionar maior qualidade de vida aos empregados”, pontuou. De acordo com o gestor, a valorização do colaborador reflete na entrega de um melhor e mais qualificado trabalho ao cidadão.

*Com informações da Novacap